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Trabajar en FLYING TIGER Copenhagen – Echar tu curriculum

Flying Tiger se fundó en 1995 en Copenhague, y a día de hoy tiene más de 600 tiendas en todo el mundo. Una tienda fabulosa en la que podemos encontrar productos de diseño con precios muy competitivos. La calidad y lo barato no son incompatibles en Flying Tiger. Así que si quieres trabajar en Flying Tiger, sigue leyendo detenidamente.

Alucina con este vídeo con la gran cantidad de cosas que puedes encontrar en Flying Tiger 👇 

En Flying Tiger podrás encontrar productos de hogar, oficina, niños, mayores, música, ropa. Desde productos de oficina, a artículos de fiesta o productos para la casa. Gafas, carpetas, bolígrafos, toallas, estuches, juguetes, disfraces o artículos de broma. Un catálogo inmenso de productos de diseño a bajo precio. Ese es su gran atractivo. ¿Te interesa? Pues sigue leyendo.

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¿Quieres trabajar en Flying Tiger?

Si quieres trabajar en Flying Tiger la forma más fácil es consultar la disponibilidad de puestos de trabajo a través de Infojobs. Pincha en el siguiente enlace y accede rápidamente a la web. Podrás comprobar en un momento si hay algún puesto que se ajuste a tu perfil.

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Acede a las ofertad de trabajo

Si tienes dudas de cómo funciona Infojobs no dudes en consultar el artículo que le dedicamos en nuestra web.

También puedes solicitar empleo desde la plataforma que pone a disposición la empresa de Flying Tiger. 👉👉 click aquí 👈👈

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Condiciones para trabajar en Flying Tiger

Uno de los grandes pilares de Flying Tiger es su trabajo en equipo. Se precisa personal con ganas de crecer y aprender. Ofrece programas de aprendizaje a sus empleados. Su filosofía de empresa requiere personal que derroche energía, optimismo y buen rollo. Positividad y creatividad son de hecho de los requisitos para trabajar en Flying Tiger.

Requisitos para que te contraten 

Los requisitos no son muy estrictos. No se requieren estudios mínimos. Sin embargo, el perfil de sus empleados demuestra que los estudios sí son un factor que suele ser tenido en cuenta a la hora de seleccionar al personal.

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